Jobangebot

Ausschreibung (zweite) einer 100-%-Stelle als Jugendpfarrer/in bzw. Diözesanjugendreferent/in für das Burgenland

Die Evangelische Jugend Burgenland sucht zum 1. September 2024 eine Jugendpfarrerin/einen Jugendpfarrer bzw. eine diözesane Jugendreferentin/einen diözesanen Jugendreferenten – (M/W/D).

Räumlicher Tätigkeitsbereich ist das gesamte Burgenland. Dienstort/-sitz nach Vereinbarung (im Burgenland).
Die Vollzeitstelle ist auf sechs Jahre befristet. Die Möglichkeit zur Verlängerung besteht.

Voraussetzungen:

  • Ein abgeschlossenes fachtheologisches Studium und Ordination ins Pfarramt (Jugendpfarrer/in) oder
  • eine abgeschlossene religionspädagogische Ausbildung an der KPH oder eine vergleichbare in- oder ausländische theologisch-pädagogische Ausbildung (Diözesanjugendreferent/in).
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.

Aufgabenbereiche:

  • Unterstützung und Beratung der burgenländischen Pfarrgemeinden bei Neuaufbau und Weiterführung von kontinuierlich arbeitenden Kinder- und Jugendgruppen.
  • Kooperation mit der 50-%-Pfarrstelle für die Arbeit mit Konfirmand/inn/en im Burgenland.
  • Begleitung, Ausbildung und Vernetzung von ehrenamtlich Mitarbeitenden.
  • Koordination und Vernetzung der hauptamtlich Mitarbeitenden betreffend Kinder und Jugend im Burgenland.
  • Organisation und Durchführung von Freizeiten und Events auf Diözesanebene.
  • Gremien- und Netzwerkarbeit auf kommunaler Ebene und kirchenintern österreichweit.
  • Öffentlichkeitsarbeit und Bürotätigkeiten.

Dafür braucht es (Voraussetzungen):

  • Kontaktfreudigkeit und eine Offenheit für vielfältige Denk- und Glaubensweisen.
  • Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität.
  • Kompetenzen im Bereich des Projektmanagements.
  • Bereitschaft, Ökumene erlebbar zu machen.
  • Führerschein Klasse B (Dienstfahrzeug vorhanden).
  • Erfahrung in der Gottesdienstgestaltung und homiletische Kenntnisse in der Verkündigung für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene.
  • Grundkenntnisse in der Buchhaltung und im Fundraising.
  • Kenntnisse in Word, Excel, Website-Gestaltung.
  • Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
  • Hohe Selbstorganisation und Bereitschaft zu Wochenendarbeit (sowie Nachtarbeit im Zuge von Freizeiten etc.).
  • Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche A.B. oder H.B. bzw. einer Mitgliedschaftskirche der GEKE.

Was wir uns noch wünschen (optional):

  • Bereitschaft zur Kooperation mit Jugendämtern und politischen Gremien.
  • Sicherer Umgang mit Veranstaltungstechnik, da es eine „MobileKirche“ (www.mobilekirche.at) gibt. 
  • Daher auch: Führerschein Klasse BE (= schwerer Anhänger) wäre wünschenswert, kann aber auch nachgemacht werden.

Was wir bieten:

  • Die Möglichkeit, persönliche Arbeitsschwerpunkte zu setzen.
  • Finanzielle Förderung für Weiterbildungen im Rahmen der Tätigkeit.
  • Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld und flexible Zeiteinteilung, Homeoffice ist tageweise möglich.
  • Offene Herzen und Türen in allen Gremien der Kirche von einzelnen Gemeinden, dem Superintendentialausschuss bis zur Jugendleitung für Österreich. Unterstützung und Ermutigung ist dir auf allen Ebenen gewiss.
  • Fast volkskirchliche Verhältnisse (ungewöhnlich für Österreich), da im Burgenland in manchen Regionen die Evangelischen die Mehrheit stellen. Das findest du sonst nirgends in Österreich.
  • Die Nutzung eines Dienstwagens (Mercedes, 9-Sitzer).
  • Eine Dienstwohnung. Wo der Dienstsitz innerhalb des Burgenlandes angesiedelt wird, kann je nach individueller Lebenssituation vor Dienstantritt abgesprochen werden. Wir helfen gerne bei der Suche.
  • Entlohnung nach gültigem Kollektivvertrag für geistliche Amtsträger/innen bzw. der kirchlichen Mindestgehälter-Verordnung: Stufe V für Jugendreferent/inn/en auf Vollzeitbasis (40 Wochenstunden).

Die Ausschreibung erfolgt nach eineinhalb-jähriger Vakanz.
Die Evangelische Jugend Burgenland entwickelt und gestaltet ihre Arbeit in Zusammenarbeit mit den 28 Pfarrgemeinden der Superintendenz selbstständig, traditionsbewusst und innovativ. Sie befindet sich im Moment in einem Findungsprozess. Das heißt, es gibt derzeit viele Gestaltungsspielräume und offene Türen.
So viel können wir aber schon jetzt sagen: uns als Evangelischer Jugend im Burgenland ist eine lebendige Beziehung zu Glaube, Kirche und Bibel wichtig.
Kinder und Jugendliche sowie junge Erwachsene auf ihrem eigenen (Glaubens-)weg zu begleiten, motiviert uns in unserem Tun.
Wenn du offen für Neues bist, eine Vision für Kirche hast und dein Herz für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen schlägt, dann ist das DIE Stelle für dich.
Im Übrigen sei auf die Richtlinien zur Anstellung von Jugendpfarrer/inne/n und Jugendreferent/inn/en im Bereich der Evangelischen Jugend in Österreich (Richtlinien des Evangelischen Oberkirchenrates A.u.H.B., ABl. Nr. 74/2007 und 93/2008, https://www.kirchenrecht.at/document/39194) und auf die §§ 19 bis 34 OdgA vom 1. Jänner 2006 idgF (https://www.kirchenrecht.at/document/39280) verwiesen.
Bewerbungen von Jugendpfarrer/inne/n haben gemäß Punkt 3 der Richtlinien zur Anstellung von Jugendpfarrer/inne/n und Jugendreferent/inn/en im Bereich der Evangelischen Jugend Österreich Vorrang.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über deine Bewerbung bis 15. Juni 2024 an die Evangelische Jugend Burgenland, Bergstraße 16, 7000 Eisenstadt, per E-Mail: bgld(at)evang.at.

Nähere Auskünfte erteilt die Jugendpfarrerin für Österreich, Dipl.-Theol.in Bettina Növer, via E-Mail: bettina.noever(at)evang.at oder Mobiltelefon: +43 699 188 77 084.

Wer mehr über die Evangelische Jugend im Burgenland erfahren möchte, findet hier mehr Infos: https://ejbgld.ejoe.at/.

Die Evangelische Jugend Burgenland ist Teil der Evangelischen Jugend Österreichs, hier ein paar Infos, was österreichweit los ist:
www.ejoe.at, Insta: @ejoe.at, TikTok: @young.evang